Vous cherchez un rôle où votre expertise commerciale et votre leadership auront un impact direct sur une région entière ? Ce poste vous confie la responsabilité stratégique du développement commercial pour le quart Sud-Est de la France au sein d’un acteur majeur de l’optique haut de gamme, reconnu mondialement pour son design et son portefeuille de marques prestigieuses.
Vous piloterez une équipe de vente terrain, développerez le chiffre d’affaires auprès de partenaires exigeants et incarnerez l’excellence opérationnelle sur un marché premium en pleine mutation.
Le poste
En tant que Directeur de Région, vous êtes le garant de la performance commerciale et du rayonnement des collections sur les zones ARA et PACA. Votre rôle allie vision stratégique, management de terrain et relation client haut de gamme. Vous traduisez les ambitions de la direction en plans d’action concrets et veillez à ce que chaque point de vente reflète le positionnement premium des produits.
Missions
- Fédérer, coacher et développer les compétences de votre force de vente terrain pour optimiser la performance individuelle et collective
- Piloter les indicateurs de performance, détecter les leviers de croissance et consolider le portefeuille de clients stratégiques
- Définir les priorités de prospection et orchestrer les plans d’action commerciaux en cohérence avec les objectifs globaux
- Cultiver des relations durables avec les comptes clés et assurer une présence terrain régulière pour anticiper les évolutions du marché
- Fournir une vision claire de l’activité régionale, des tendances observées et des mouvements concurrentiels à la direction commerciale
- Assurer une veille concurrentielle active et gérer le budget alloué à la région
- Incarner l’image et les standards de qualité lors des manifestations professionnelles et rendez-vous sectoriels
Profil recherché
Prérequis impératifs :
- Formation supérieure de niveau Bac+3 minimum
- Minimum 5 années d’expérience dans des fonctions commerciales à responsabilités
- Connaissance approfondie et opérationnelle du marché de l’optique (exigée)
- Expérience confirmée dans l’encadrement et l’animation d’équipes commerciales
- Grande mobilité géographique pour assurer une présence régulière sur l’ensemble du territoire Sud-Est
Compétences clés :
- Maîtrise fine des indicateurs de gestion commerciale et capacité à traduire les données chiffrées en leviers de croissance
- Leadership terrain : fédérer les talents et favoriser leur montée en compétences
- Maîtrise des cycles de vente complexes et capacité à bâtir des relations durables avec des comptes stratégiques
- Excellente gestion logistique pour optimiser la couverture d’un secteur géographique étendu
- Utilisation experte des solutions CRM et des outils de reporting
Ce que le poste offre
- CDI avec RTT
- Package de rémunération incluant participation et dispositifs d’épargne salariale
- Véhicule de service avec prise en charge intégrale des frais de carburant et péages
- Équipements technologiques et remboursement des frais professionnels
- Mutuelle d’entreprise
- Programmes structurés de formation et de progression de carrière
- Gratifications liées à la fidélité et à la recommandation de nouveaux talents
Assurez-vous que votre candidature remplisse tous les points incontournables liés au poste pour que votre candidature soit validée.
Si vous êtes prêt à relever ce défi stratégique et à piloter le développement d’une région clé pour un leader de l’optique premium, transmettez votre candidature dès maintenant.