Le système de pilotage pour recruter juste et décider vite

❌ Le vrai problème du recrutement immobilier
Tu le sais : recruter un mandataire, c’est un pari.
- Tu signes dans l’urgence, souvent au feeling
- Tu investis du temps, de l’énergie, de l’argent
- Et 3 mois plus tard… tu te demandes si tu as fait le bon choix
Résultat : intégrations ratées, turnover constant, réseau instable.
Le problème n’est pas ton instinct. C’est l’absence de méthode.
✅ La solution : un système de décision, pas juste un outil
La Mallette Manager Immobilier, c’est le cadre qu’utilisent les managers qui pilotent 20, 30, 50 conseillers : sans improviser, sans subir.
Ton objectif : recruter moins, mais mieux. Et savoir exactement quand agir.
🧠 Ce que tu reçois (et comment ça change ta gestion)
📘 Dès ton achat : le Guide Manager (PDF)
Avant même d’ouvrir Notion, tu repars avec :
- Les red flags à détecter en entretien (ceux que tu rates aujourd’hui)
- Les signaux faibles d’un bon profil (avant qu’il te le prouve)
- Les erreurs classiques des managers débutants (et comment les éviter)
- La logique du système expliquée en clair
👉 Valeur immédiate, même avant le 9 février.
🎛️ À partir du 25/02 : le système Notion complet
Un espace duplicable en 1 clic, structuré en 4 modules :
1. Préqualification candidats
- Score prévisionnel automatique
- Centralisation des candidatures
- Lecture rapide, décision claire
2. Gestion des candidatures
- Données structurées avant entretien
- Historique complet de chaque profil
- Fini les post-it et les « je me rappelle plus »
3. Suivi mandataire 30/60/90 jours
- Indicateurs objectifs (pas ton ressenti)
- Alertes automatiques si ça dérape
- Statut en temps réel : Actif / À risque / Sortie
4. Dashboard Manager
- Vue globale de ton réseau en 10 secondes
- Décisions factuelles, pas émotionnelles
- Pilotage, pas réaction
📋 + Les trames prêtes à l’emploi
Utilisables dès demain, sans réinventer la roue :
- Grille d’entretien CAR/STAR
- Plan d’accompagnement 30/60/90 jours
- Trame de suivi hebdo & mensuel
- Exemples d’annonces de recrutement qui fonctionnent
👤 Pour qui ?
✅ Managers débutants qui veulent éviter les erreurs classiques
✅ Conseillers promus managers qui cherchent une structure
✅ Managers confirmés qui veulent optimiser et gagner du temps
✅ Réseaux qui veulent standardiser le recrutement
🚫 Pas pour toi si…
- Tu préfères recruter « au feeling » sans jamais te remettre en question
- Tu refuses de mesurer, suivre, analyser
- Tu cherches une solution miracle sans changer tes habitudes
⏱️ Ce que tu y gagnes concrètement
Temps : moins d’heures perdues en recrutement hasardeux
Clarté : décisions objectives, prises au bon moment
Stabilité : un réseau plus solide, moins de turnover
Sérénité : tu pilotes, tu ne subis plus
💰 Offre de lancement
77 € au lieu de 97 €
Prix de prévente réservé aux premiers acheteurs.
Le tarif augmentera après le 25 février.
📦 Livraison
Dès l’achat : accès immédiat au PDF Guide Manager
À partir du 25/02 : accès complet au système Notion + toutes les trames
🎯 Ce que tu achètes vraiment
Pas un template.
Un cadre. Une méthode. Une sécurité décisionnelle.
La différence entre un manager qui subit son réseau… et un manager qui le pilote.
